TRES VOLTES REBEL En ple context de crisi, i després de dos anys de pandèmia, constatem que cada dia és més difícil sobreviure per la majoria. L’increment de les desigualtats i l’augment de les violències són el pa de cada dia, alhora s’ha produït un encariment i detriment de la vida per la classe treballadora, especialment la de totes aquelles que no encaixen en el paradigma d’home, burgès i blanc. El sistema capitalista és patriarcal i racista, i atempta sistemàticament contra totes les dones treballadores, generant un marc de desigualtat entre homes i dones, entre nord i sud global, entre les persones que designen com “blanques” i les persones que racialitza i entre la normativitat i la diversitat funcional. Les retallades als serveis públics bàsics, acompanyades de la precarització dels sectors laborals més feminitzats, com són la sanitat, l’educació o els serveis de cures, l’atur juvenil i la feminització de la pobresa […]
precarietat
Dos treballadors temporers sense llar morts en una setmana. Els dos vivien en La Garrofera una fàbrica abandonada de Benimaclet, València, tots dos vivien en un context d’extrema explotació i precarietat que ha tingut molt a veure amb la seua mort. Richard, migrant ghanés de 43 anys mort ahir, treballava com a temporer o es buscava la vida recollint ferralla. Ha mort a penes uns dies després que Abraham I, un migrant també procedent de Ghana de 52 anys, mort per un càncer hepàtic en el mateix lloc. Tots dos en situació administrativa irregular víctimes de la Llei d’Estrangeria vivien una contínua explotació laboral i una exclusió i precarietat extremes, igual que milers de treballadors i treballadores temporeres, migrants en la seua major part. La seua vulnerabilitat és aprofitada per molts empresaris sense escrúpols per a oferir-los treball en condicions molt precàries i fer negoci amb l’explotació laboral. Treball esporàdic, […]
Morts i gravíssimes lesions permanents al treball i a casa. La precarietat, la pobresa i les privatitzacions, maten! Comunicat públic sobre les recents morts i lesions permanents en diferents accidents laborals en diferents comarques del nostre país, i en els darrers incendis mortals en llocs de treball d’atenció a persones grans i dependents, i en cases particulars. Setmana amb diverses morts i greus accidents laborals i en llars obreres a l’Horta Nord, el Camp de Túria, la Ribera del Xúquer, la Costera, el Barcelonès i el Vallès Oriental. Aquesta setmana hem patit diversos accidents en llocs de treball i cases particulars que deixen un rastre de mort i gravíssimes lesions permanents a l’Horta Nord, al Camp de Túria, a la Ribera del Xúquer, a la Costera, al Barcelonès o al Vallès Oriental. Aquests «accidents», laborals o no-laborals, ens forcen a reflexionar, i a actuar, en un mateix sentit… ja que […]
«Diàleg social» = Nova contrareforma laboral Nou engany al conjunt de la classe treballadora. El pacte del PSOE amb Unidas Podemos, CCOO, UGT, CEPYME i CEOE, maquilla la situació de misèria i precarietat galopant de la majoria de la classe treballadora. El passat 23 de desembre es feia públic, a pressa i corrents, l’anunci del nou acord de la «Mesa de diàleg social», formada pel govern de l’estat espanyol (PSOE – UnidasPodemos), els «sindicats» del règim (CCOO i UGT… que portaven uns dies «mobilitzant per fer pressió»…), i la patronal (CEOE), que no només no deroga la contrareforma laboral del PP de Rajoy del 2012 (incomplint de nou una promesa electoral dels partits de l’actual govern espanyol), si no que la modifica per acontentar la patronal i la UE. I, tot i no estar publicada encara la seua versió definitiva, estem convençudes que no mentirem si diem que no es […]
El passat 20 de desembre moria en un accident laboral el company Alberto Aguado, estibador del Port de València. En primer lloc, volem mostrar el nostre condol i solidaritat amb la família i amistats de l’Alberto, i tot el suport i solidaritat amb tots els estibadors i estibadores, que amb la seua aturada immediata després de l’accident, no fan més que mostrar-nos que la solidaritat i el suport mutu són el camí. L’accident va tindre lloc a la terminal marítima d’engròs, a la banda sud del Port, i a dia de hui continuem sense tindre més informació de les raons de l’accident. Només sabem que el company Alberto portava un carretó elevador quan es va accidentar i que el terra estava en molt mal estat, tal i com poc abans havia denunciat una altra companya de feina. És evident que les mesures de seguretat al Port de València estan molt […]
Subcontractació i explotació al 012 El proper 14 de desembre de 2021 tindrà lloc al Jutjat de Barcelona el judici per l’acomiadament d’una afiliada de la COS del Camp de Tarragona, una ex-treballadora del 012, servei d’atenció telefònica de la Generalitat de Catalunya. El 012 és un servei externalitzat i gestionat per Atento. Durant l’inici de la pandèmia per Covid19 Atento estava en ERTO i per tant no podia contractar gent nova. Atento va subcontractar Triangle Solutions per seguir fent entrar gent al servei, ja que cobra per fer la formació a les noves treballadores. Si les condicions de les persones treballadores d’Atento no són bones, tot i ser suposadament treballadores de la Generalitat, les subcontractades per la segona ETT, Triangle Solutions, encara eren pitjors: 36 hores a la setmana i un sou de menys de 1000 euros mensuals, incloent-hi les vacances i les pagues extres prorratejades. Els dies […]
Testimoni d’una companya treballadora del 012. “Bona tarda, sóc l’Alexandra, com li puc ajudar?” Aquesta és la frase introductòria que he repetit a cada trucada unes 40 vegades al dia durant l’any que he estat treballant per al 012 subcontractada per dues ETT, Atento i Triangle Solutions. El 012, servei d’atenció telefònica de la Generalitat de Catalunya, és un servei externalitzat i gestionat per Atento de manera que quan truques no parles amb una treballadora pública, sinó amb una treballadora d’una ETT, empresa de serveis. Durant l’inici de la pandèmia per Covid-19, Atento estava en ERTO, i mentre estigués en aquesta situació no podia contractar gent nova. D’aquesta manera Atento va subcontractar Triangle Solutions per seguir fent entrar gent al servei. Per què si l’empresa tenia treballadors en ERTO, volia ampliar la plantilla en comptes d’aixecar l’expedient? Atento cobra per fer la formació a les noves treballadores. Cada quinze dies […]
El sector públic de Catalunya té 100.000 treballadores interines i temporals. La temporalitat al sector públic es manté entre el 25 i el 33% quan hauria d’estar al voltant del 8%. Per tant, actualment, entre una quarta part i un terç dels treballadors i treballadores públiques es troben en una situació de no estabilitat. Recalquem, a més, que aquesta temporalitat, específicament en interinatge, afecta el triple a les dones. Davant d’aquesta situació, el TJUE ha indicat, reiteradament en diverses sentències, l’obligació que els seus estats membres estableixin uns criteris per limitar la temporalitat i prenguin mesures per sancionar-ne l’abús en cas de produir-se. La proposició de llei en tràmit compleix amb ambdós requeriments: limita a 3 anys el temps màxim en què es considera raonable mantenir la temporalitat i determina que la sanció, en cas d’incompliment, sigui l’estabilitat en igualtat de drets i condicions, d’acord amb les directrius europees. Així, […]