La classe treballadora dels Països Catalans, vivim avui, enmig d’una crisi sistèmica accelerada arran de la pandèmia de la COVID i de la guerra imperialista, que ha reforçat les tendències de reestructuració del capitalisme global imposades des de la crisi del 2008, i d’un procés de reassentament del projecte estatal capitalista dels estats espanyol i francès. Els anys de pandèmia han cronificat i accelerat el procés de proletarització d’àmplies capes de la classe treballadora; les mesures de flexibilitat adoptades en els primers mesos de la pandèmia s’han consolidat i han afiançat la mal anomenada flexibilitat laboral (o cosa que és el mateix: la desaparició a la pràctica de drets en els nostres llocs de treball); el procés d’empobriment de la classe treballadora s’ha accelerat arribant a nivells dels anys quaranta del segle passat amb l’augment de preus desbocat que patim; la suposada esquerra del règim del 78 ha blanquejat i […]
Acció Sindical
Ha nascut una nova secció sindical de la COS per denunciar la reiterada vulneració dels drets de les treballadores per part de l’empresa amb la complicitat i la passivitat de l’actual sindicat que deuria representar els nostres interessos i drets. Constituim la nostra secció a l’empresa Prezero España SA, encarregada de la gestió municipal de residus a Vila-real. Cal ficar sobre la taula demandes com la falta d’epis, instal·lacions inadequades, plantilla insuficient, que deriva en l’excés de serveis, i un llarg cúmul de situacions que han d’acabar ja. Però no tot queda ací, l’empresa, davant d’aquesta passivitat abans esmentada, porta des de el 2019 negant-se a revisar les taules salarials, mantenint així a la plantilla en unes nòmines precàries, i sense un conveni propi que representaria unes millores laborals inexistents a dia de hui. Des d’ací anunciem que ja fartes de la situació, les treballadores anem a organitzar-nos per fer […]
Un grup de treballadores mallorquines sindicades a la Coordinadora Obrera Sindical hem constituït la primera secció sindical de la nostra empresa: l’Associació prosalut mental Estel de Llevant, de Manacor. Aquesta associació enguany compleix 25 anys de història, i a dia d’avui compta amb més de cent treballadores i molts de serveis diversos orientats a les necessitats i desitjos del col·lectiu de salut mental. La secció sindical neix amb l’objectiu de defensar els drets laborals de totes les treballadores de l’associació, prenent l’organització i l’acció sindical com a eina per a vetllar pel compliment dels nostres drets. Estenem així, la nostra presència sindical com a COS a Mallorca, convençudes que aquesta secció sindical serà una primera passa cap a la unió de totes les companyes en defensa dels seus drets, així com per estendre la unió de totes les treballadores de les illes!
La territorial de la COS Comarques Gironines fem públic aquest comunicat per denunciar la situació laboral en la qual es troba un company afiliat al sindicat, treballador del Mas Marroch (a Vilablareix, el Gironès), del Celler de Can Roca, qui ha estat pressionat per deixar l’empresa a causa de la seva situació de baixa mèdica, després d’estar treballant des de ben jove a l’empresa. No només s’ha trobat amb aquesta situació sinó que el sindicat també hem detectat embargaments injustificats a la nòmina i, a més es valorarà la possible irregularitat de rebre un sou per sota el conveni. La Coordinadora Obrera Sindical volem denunciar principalment la pressió rebuda cap al nostre company per causar baixa a l’empresa. Ell, actualment de baixa mèdica per problemes de salut mental, en concret per depressió, ha rebut un missatge de pressió per part de l’administrador de l’empresa per tal que finalitzés la relació […]
Prou Mentides! 29 de gener, mobilitzacions per la derogació de la reforma laboral Des de la Taula Sindical de Catalunya, formada pels sindicats CGT, Intersindical Alternativa de Catalunya (IAC), CNT, COS, Solidaritat Obrera i Cobas, fem una crida a participar a les mobilitzacions del proper dissabte 29 de Gener per la derogació real de la nefasta reforma laboral del 2012, com a primer pas en la recuperació dels drets robats a la classe treballadora. Partits polítics del govern i sindicats majoritaris han mentit al conjunt dels i les treballadores. Cap modificació que compti amb el suport de la CEOE serà res més que petits ajustos que consoliden el pitjor del greu atac que vam patir ara farà 10 anys. PSOE i Podemos van repetir un i altre cop en els seus programes, fins i tot signat en acords parlamentaris, que es procediria a derogar el dur atac perpetrat contra les condicions de […]
El passat 16 de desembre, la Policia Nacional entrava violentament en diversos domicilis de les barriades proletàries de la província de Cadis, per a detenir i enjudiciar als treballadors que han participat en les mobilitzacions del sector del Metall. El dia 22 del mateix mes, el govern, els sindicats oficialistes CCOO i UGT, i la patronal, arribaven a un acord per a llançar l’anomenada “reforma laboral” de Yolanda Díaz. Tots dos successos, analitzats i compresos conjuntament, indiquen quin és el tarannà real de la gestió dels conflictes de classe per part del govern actual. Aquesta nova reforma laboral no deroga les reformes laborals anteriors, ni suposa cap esmena al desplegament de tanquetes i uniformats per a aplacar les lluites laborals i socials. Aquesta nova reforma laboral no deroga res. Malgrat les promeses electorals que van portar a l’actual govern al poder, és evident que l’acord aprovat no consisteix cap derogació, […]
«Diàleg social» = Nova contrareforma laboral Nou engany al conjunt de la classe treballadora. El pacte del PSOE amb Unidas Podemos, CCOO, UGT, CEPYME i CEOE, maquilla la situació de misèria i precarietat galopant de la majoria de la classe treballadora. El passat 23 de desembre es feia públic, a pressa i corrents, l’anunci del nou acord de la «Mesa de diàleg social», formada pel govern de l’estat espanyol (PSOE – UnidasPodemos), els «sindicats» del règim (CCOO i UGT… que portaven uns dies «mobilitzant per fer pressió»…), i la patronal (CEOE), que no només no deroga la contrareforma laboral del PP de Rajoy del 2012 (incomplint de nou una promesa electoral dels partits de l’actual govern espanyol), si no que la modifica per acontentar la patronal i la UE. I, tot i no estar publicada encara la seua versió definitiva, estem convençudes que no mentirem si diem que no es […]
Els sindicats signants d’aquest comunicat rebutgem la proposta de reforma laboral del govern de l’estat, i l’incompliment del seu compromís a l’hora de derogar la reforma, tal i com ha fet per altra part amb altres promeses fetes a la ciutadania. L’acord alcançat en el marc del diàleg social entre el govern, els sindicats UGT i CCOO, i la patronal CEOE, no deroga ni la reforma laboral del 2012 de Rajoy, ni tampoc la reforma laboral del 2010 del govern de Zapatero. La prioritat del govern d’atraure a la patronal a l’acord, atorgant-li així el dret a veto, i la falta de pressió i mobilització dels sindicats signants ha derivat en una Reforma Laboral feta a mida dels interessos de la patronal. Volem posar especial ènfasi en que aquesta proposta de Reforma Laboral no contempla mesures per corregir l’estatalització de la negociació col·lectiva imposada per les reformes laborals de 2010 […]
Com cada any ja tenim disponible la revista de la COS a Emergia! Parlem dels projectes realitzats i per realitzar, del nadal i com afectarà tant a nivell mundial com a la nostra butxaca, denunciem l’assetjament laboral, aconsellem a les companyes de l’empresa a través d’un feedback i sobretot recordem les lluites arreu del país per protestar contra la sentència del suprem envers la nostra llengua.
Subcontractació i explotació al 012 El proper 14 de desembre de 2021 tindrà lloc al Jutjat de Barcelona el judici per l’acomiadament d’una afiliada de la COS del Camp de Tarragona, una ex-treballadora del 012, servei d’atenció telefònica de la Generalitat de Catalunya. El 012 és un servei externalitzat i gestionat per Atento. Durant l’inici de la pandèmia per Covid19 Atento estava en ERTO i per tant no podia contractar gent nova. Atento va subcontractar Triangle Solutions per seguir fent entrar gent al servei, ja que cobra per fer la formació a les noves treballadores. Si les condicions de les persones treballadores d’Atento no són bones, tot i ser suposadament treballadores de la Generalitat, les subcontractades per la segona ETT, Triangle Solutions, encara eren pitjors: 36 hores a la setmana i un sou de menys de 1000 euros mensuals, incloent-hi les vacances i les pagues extres prorratejades. Els dies […]